1、我国现行职工退休年龄男性60周岁、女干部55周岁、女工人50周岁。
我国现行职工退休年龄男性60周岁、女干部55周岁、女工人50周岁。
我国现行法定退休年龄男职工60周岁、女干部55周岁、女工人50周岁，政策有所不同。实施延迟退休改革将区分不同群体，采取适当的节奏，稳步推进，逐步到位。
人社部渐进式延迟退休年龄时间表 以此类推，直到达到新的退休年龄为止。 延迟退休的年龄时间计算 按照退休年龄方案：从2018年开始，女性退休年龄每3年延迟一岁，男性退休年龄每6年延迟1岁，直到2045年同时达到65岁。
人社部渐进式延迟退休年龄时间表 以此类推，直到达到新的退休年龄为止。 延迟退休的年龄时间计算 按照退休年龄方案：从2018年开始，女性退休年龄每3年延迟一岁，男性退休年龄每6年延迟1岁，直到2045年同时达到65岁。
现行退休年龄是为，男性60周岁，女性55周岁。延迟退休的最新规定人社部部长尹蔚民在署名文章时再次提及：针对人口老龄化加速发展的趋势，适时研究出台渐进式延迟退休年龄等应对措施。
法律分析：如果从2022年起实施延迟退休，每年延迟6个月，按照现行的退休框架（女工人50岁、女干部和男工人55岁、男干绝姿部60岁），那么2022年退休年龄将分别是50.5岁、55岁和60.5岁。
年延迟退休最新消息 21日《规划》中提到“实施渐进式延迟法定退休年龄。延迟退休年龄什么时候正式实施？各省市正在制定延迟退休方案，预计2022年正式实施。其中，像山东、江苏等省已经有提到相关法规。
年延迟退休年龄表 2025年延迟退休年龄表还没有最终确定，目前，我国的法定退休年龄仍为男性60周岁，女性55周岁。
退休年龄一般是男性年满六十周岁，女性年满五十周岁，同时还需要连续工龄满十年。但是从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作可以提前退休。
退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁；因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满50周岁、女年满45周岁。
所以每年延迟2-4 个月左右是有可能出现的，通过每年只延长几个月的退休时间、经过相当长的时间过渡，再达到大约 65 岁左右的法定退休年龄，请注意 65 岁也不是绝对的定论。
直到达到新的退休年龄为止。 以此类推，直到达到新的退休年龄为止。
1、年延迟退休年龄表还没有最终确定，目前，我国的法定退休年龄仍为男性60周岁，女性55周岁。
2、退休年龄延迟的时间表。2025延迟退休时间表是2025年以后，政府规定的退休年龄延迟的时间表。根据不同的性别和出生年份，政府规定了不同的退休年龄，以此来推迟退休时间，以提高社会保障水平。
3、年延迟退休时间表目前暂未公布，国家发布延迟退休的时间表是在十四五期间，也就是2021年-2025年期间，目前还没有准确执行时间。但就目前延迟退休推进工作来看，有可能会在2022年实施延迟退休时间表，但也有可能实施不了。
4、以此类推；女性干部，70年的将于2025年退休，71年的将于2026年退休、72年的将于2027年退休、73年的将于2028年退休、74年的将于2029年退休、75年的将于2030年退休？以此类推。